PLN UID Sumut gelar apel Peringati Bulan K3 Nasional Tahun 2026 Teguhkan Budaya Keselamatan Kerja Pascabencana

Medan (Satu Nusantara News) – PT PLN (Persero) melalui Unit Induk Distribusi (UID) Sumatera Utara menggelar Apel Peringatan Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional Tahun 2026 di Kantor PLN UID Sumut, dan Teguhkan Budaya Keselamatan Kerja Pascabencana.
Kegiatan ini dilaksanakan secara serentak, Rabu (14/01) di seluruh unit PLN di Sumatera Utara, termasuk di Rantau Prapat, Pematang Siantar, dan Padang Sidempuan. Apel peringatan Bulan K3 Nasional menjadi momentum strategis bagi PLN UID Sumatera Utara untuk meneguhkan kembali komitmen dalam membangun budaya keselamatan dan kesehatan kerja yang profesional, andal, dan berkelanjutan. Penguatan budaya K3 ini dinilai semakin krusial di tengah tantangan operasional pascabencana serta dinamika cuaca ekstrem yang berdampak langsung pada sistem ketenagalistrikan.
Bertindak sebagai pembina apel, General Manajer PLN UID Sumatera Utara, Mundhakir, membacakan amanat Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia dalam rangka Bulan K3 Nasional. Dalam amanat tersebut ditegaskan bahwa K3 bukan sekadar kewajiban administratif atau pemenuhan regulasi, melainkan nilai fundamental yang harus melekat dalam setiap proses kerja.
Mundhakir mengatakan bahwa keselamatan dan kesehatan kerja merupakan fondasi utama dalam menjaga keberlangsungan operasional perusahaan, melindungi sumber daya manusia, serta memastikan keandalan pasokan listrik bagi masyarakat.
“Menyalakan listrik bisa dilakukan dengan cepat, tetapi memastikan setiap petugas bekerja dengan selamat adalah tanggung jawab yang tidak bisa dikompromikan. Keselamatan petugas adalah cahaya pertama yang harus kita jaga, terutama di tengah kondisi pascabencana dan risiko kerja yang semakin kompleks,” ujar Mundhakir.
Ia menambahkan bahwa membangun budaya K3 membutuhkan keteladanan pimpinan, disiplin dalam menjalankan prosedur kerja, serta keberanian untuk menghentikan pekerjaan yang berpotensi tidak aman. Kepemimpinan yang berorientasi pada keselamatan diyakini akan melahirkan sistem kerja yang tangguh sekaligus sumber daya manusia yang berdaya dan berintegritas.
Pada kesempatan yang sama, turut dibacakan dan diikrarkan Komitmen Keselamatan dan Kesehatan Kerja oleh Senior Manajer Distribusi PLN UID Sumatera Utara, Dicky Hiwardi. Ikrar ini menjadi penegasan tekad seluruh jajaran manajemen dan pegawai PLN UID Sumatera Utara untuk menjadikan K3 sebagai budaya kerja yang hidup, konsisten, dan terintegrasi dalam setiap aktivitas operasional.
Komitmen K3 tersebut mencerminkan peran strategis insan PLN sebagai safety leader di unit masing-masing, yang tidak hanya bertugas menjalankan prosedur, tetapi juga memberikan teladan, menjaga disiplin kerja, serta aktif menjadi komunikator keselamatan di lapangan guna mencegah kecelakaan kerja dan insiden operasional.
Melalui peringatan Bulan K3 Nasional Tahun 2026 ini, PLN UID Sumatera Utara menegaskan kesiapannya untuk terus memperkuat sistem manajemen K3, meningkatkan kesiapan fisik dan mental petugas, serta membangun ekosistem kerja yang aman dan sehat. Upaya tersebut sejalan dengan tema nasional Bulan K3 Tahun 2026, “Membangun Ekosistem Pengelolaan K3 yang Profesional, Andal, dan Kolaboratif,”
PLN meyakini bahwa keandalan pasokan listrik bagi masyarakat hanya dapat terwujud apabila keselamatan para penjaga cahaya senantiasa dijaga dan diutamakan.(MN)